孙永桂
（2009年4月11日）

各位代表，同志们：

　　现在，我代表湖南生物机电职业技术学院第一届工会委员会向大会做工作报告，请予审议。

一 、过去六年多工作的回顾及取得的成绩

　　过去六年来，学院工会在党委正确领导下，自觉服务服从大局，组织动员广大教职员工积极投入到学院教育改革及建设与发展中，努力维护职工合法权利，积极促进职工成长成才，使工会工作在继承中发展，在开拓中前进，开创了学院工会工作的新局面。过去六年来所取得的成绩。主要有：
　　（一）充分调动职工民主参政议政积极性，发挥教代会作用，为促进学院建设与发展作出贡献
　　第一届工会委员会任期内担负了第一届教工代表大会七次全体会议的筹备工作，并成功地进行了第二届教工代表大会的换届选举。使学院以教代会为基本形式的民主管理制度不断得到完善，在历次全体会议上，教工代表们认真听取和审议每年的《学院工作报告》，《财务预决算告》，另外还对学院在编教职工聘任制实施方案、教师授课酬金、行政工勤人员岗位津贴发放办法、教师培训暂行规定、奖金分配制度改革方案、骨干教师待遇及选拔、产学研结合、人才培养水平评估、人才引进等关系到职工切身利益，关系到学院改革发展的专项工作进行审议，对重大事项进行表决。对大会闭幕期间的重大事项，如土地出租、教师新村建设、沿马路一线商业门面建设等，及时召开教代会临时扩大会议进行商讨。几年来共收到代表各类提案67 件，汇集小组讨论意见300余条，工会办及时进行归纳整理上报党委和行政，并将执行情况在下次会议进行说明，从而充分调动了教职工民主参政议政，参与学院内部民主管理的积极性，促进了学院内部事务民主管理的进步，使政务、院务公开，从而推进了学院民主管理的进程，为党委决策提供了重要依据。
　　（二）积极维护职工合法权益，促进劳动关系和谐与校园稳定
　　工会协同有关部门积极组织了“四五”“五五”等普法活动，配合省直工委、省直工会、省农业厅进行了《工会法》《劳动合同法》、《妇女儿童权利保障法》等法律法规的学习和知识竞赛。积极配合有关部门创建学院和谐劳动关系，主动参与涉及职工切身利益的事件处理，促进了劳动关系和谐，维护了职工队伍和校园的稳定，为解决职工住房、子女入学入托、用水用电、改善学习工作及劳动环境、劳保补贴等积极地与有关部门进行协商。积极维护女职工的合法权利，关心孕期和哺乳期女职工的工作和生活，组织“三.八”节纪念活动，组织女职工外出旅游参观，每年组织女职工妇科普查，举办女职工健康保健讲座，协助关工委搞好“六.一”儿童节庆祝及假期培训活动。
　　（三）竭诚为职工排忧解难，抓好帮贫扶困送温暖工作
　　几年来，工会积极配合有关部门参与关系到职工切身利益的问题解决，重视关心有特殊困难职工的实际问题，参与了对有特殊困难、生病住院、父母去世的职工慰问标准有关规定的制定，开展送温暖、扶贫助困以及各类募捐活动，几年来发放困难慰问金累计320人次，共计金额15.2万元。
　　（四）不断加强自身建设，切实提高工作和服务水平
　　几年来，工会会员持续稳步增长，分八个分会24个工会小组，院工会始终把建会、建制、建家紧密结合，选用热爱工会工作，乐于为职工办事，大家信任的同志担任工会各级干部，经常组织工会干部外出参观、学习；制定了各项内部管理制度；每年评选会员15%的工会积极分子以及优秀干部和先进工会小组给以表彰；在学院党委和行政的关心下，学院投入近百万元，工会自己出资十余万元对两校区工会活动场地进行改造及设备添置，使活动场地面积增加两千多平方米，各类活动厅、室三十余间，工会财产不断积累，服务质量不断提高，职工满意程度提高，我院工会之家在省直机关名列前茅，连年评为农业厅先进单位，只因每年上解经费不足而不能评为省直先进。
　　（五） 大力开展有利于教职工身心健康的文体活动，创建文明和谐校园
　　几年来，工会充分发挥了职工活动中心的功能，利用舞厅、卡拉Ok厅、健身房、乒乓球厅、棋牌室、书画室等开展各类活动，成立了教工篮球队、排球队、乐队、舞蹈队、讲演队等，常年开展活动并代表学院、农业厅参加省直、省教育厅、省纪检的各种比赛，取得了优秀的成绩。在满足教职工活动的同时，为解决教学场地不足的矛盾，提高场地利用率，在课余、双休日、寒暑假有计划的向学生和子弟开放。几年来，工会组织教授了太极拳、剑，秧歌舞、木兰扇、健美操、韵律操、形体操、交谊舞、国标舞、拉丁舞、瑜伽等培训班，培养了大批的文体骨干。每年还经常性举办田径、趣味运动会、卡拉OK、篮球、排球、交谊舞、乒乓球、围棋、象棋、文艺晚会等比赛和活动，既锻炼了身体，又丰富了校园文化生活，加速了两校区职工的感情交流和融合。

二、六年来获得的宝贵经验

　　总结过去六年多工作，我们积累了一些今后要长期坚持的经验。主要有：
　　（一） 必须坚持以科学发展观理论为行动指南
　　马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，是指引我们前进的科学理论，也是工会工作的指南。作为党领导下的工人阶级群众组织，只有坚持以科学理论为指导，坚持走中国特色社会主义工会发展道路，工会工作才能与时俱进，开拓创新，才能真正做到与学院发展同步，与时代同步。
　　（二） 必须坚持党对工会工作的领导
　　坚持党的领导，是中国工会的政治原则、本质要求和根本保证。我们必须把党的路线、方针、政策体现到工会的各项工作中，把广大职工紧密团结在党的周围，充分发挥工会作为党联系职工的桥梁纽带作用，学院工会要坚定不移地坚持在院党委的坚强领导下，围绕学院中心任务开展工作。
　　（三） 必须服从服务于学院党政工作大局
　　工会工作是党的群众工作的重要组成部分，贴近党委和行政工作大局，是工会工作的重要原则，也是工会维护职工根本利益的必然要求。只有始终把工会工作放到全院的工作大局中去认识、去把握、去部署，工会工作才能找准位置，体现价值，发挥作用。
　　（四） 必须切实履行维护职工合法权利的基本职责
　　维护职工合法权利，是工会组织的生存之本，工作之基，力量之泉。今后，工会工作要积极适应社会经济关系和劳动关系深刻变化的新形势，充分发挥与广大职工联系广泛的优势，进一步构建维权机制，打造服务平台，切实解决广大职工最关心、最直接、最现实的利益问题，才能不断增强工会组织的影响力和凝集力。
　　（五） 必须坚持解放思想，改革创新
　　解放思想是党的思想路线的本质要求，是推动工会事业创新发展的强大武器，工会工作只有从学院实际情况出发，解放思想，更新观念，改革创新，才能与学院党委保持一致，围绕学院中心任务开展工作，才能与学院发展同步，工会工作才能不断开创新局面，工会组织才能不断焕发新的生机和活力。

三、2008年工会财务决算说明

　　2008年工会全年收入为177713.71元，其中会员会费33497元，拨缴经费138491.15元，上解经费66269.62元，年人平均上解数126.47元，其它收入770.56元，主要为银行利息收入。2008年（包括2007年1、2月开支及上解在内）全年总开支为217683.26元。其中会员活动费19165.9元，主要用于国庆联谊，厅系统春节团拜会文艺演出，省直文艺会演，讲演等费用；职工活动费支出77305元，主要用于元旦文艺晚会、篮球赛、“三.八”节活动、职工运动会、马坡岭校区职工活动场地建设、周末舞会以及报刊杂志、宣传等；工会业务费62605.9元，主要用于慰问、外事接待、购置打印机、传真机、保险柜等固定资产；事业支出3210元，主要用于活动室临时工及节假日费开支。
　　院工会经费主要靠会员会费、办公费和拨缴经费，来源单一，并且拨款不足。在资金不充裕的情况下，仍能顺利的完成本质工作和任务，主要得益于上级工会、学院党委及行政的关怀，以及学院各个部门及全体职工的大力支持。其次，与加强对资金的管理分不开，财务实行独立核算，财务处专职人员兼任会计和出纳，工会主席一只笔，主管院长和经审委员会监督，基本做到了量入为出，有完整的会计凭证和账目，日清月节，及时对账，账务清楚，手续完备，报表送达及时，每年进行一次帐实核对，实行民主理财，年终在教代会上通报全年财务开支情况。工会财务年年评为农业厅先进以及省直机关先进个人。

四、对下届工会工作的几点建议：

　　1.建议学院增加工会拨缴经费。
　　2.给工会创收的政策及渠道，以弥补工会经费不足。
　　3.学院成立以来从未为职工进行体检，建议学院将此事列入议事日程。
　　各位代表，同志们，几年来，我们取得了一点成绩，但是，与党和职工群众的要求还相差很远，在充分肯定成绩的同时，我们还应看到存在的问题，如工会组织作用发挥不够；组织建设和机制还不能完全适应学院快速发展的需要；维权机制还有待进一步完善；工作思路、工作方法和工作作风有待改进加强，我相信，新一届工会班子定会更好的完成自己的使命。 　　
　　各位代表，同志们，我们学院的发展正站在新的历史起点上，光辉灿烂的美好前景已经展现在我们面前，光荣的使命召唤着我们，让我们紧密团结在学院党委周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以更加开阔的眼光，更加昂扬的精神，更加扎实的工作，团结全院教职工员工，为创建示范性学院而贡献自己的聪明才智。